欧美日韩综合视频_性视频网站免费_蜜桃色网_中文字幕国_亚洲精品久久久蜜臀_久久精品一级

2024年領導年會發言稿開場白

2887 分享 時間: 收藏本文

2024年領導年會發言稿開場白

范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

領導年會發言稿開場白篇一

尊敬的各位領導、各位來賓、各位同事:

大家晚上好!

歲月如歌,跋涉似舞。20xx年,榮華興業又走過了不平凡的一年。20xx年,在世界經濟發展速度明顯放緩的一年,是我們榮華興業人挑戰自我、超越自我的一年。今天的年終總結表彰大會事實上就是榮華興業的一次盛大閱兵。在這里,我要真誠地向各位合作伙伴,機關領導,向為公司勤勉服務的全體員工致以崇高的敬意,并再次感謝大家的支持和幫助!

下面我將總結20xx年,展望20xx年:

齊心協力、同舟共濟、持續創新、迎接挑戰,擴大榮華興業版圖

20xx年年初我們定下了“提高素質,提高質量,提高效率,提高覆蓋面”的四提目標,面對日益變幻激烈的市場風云,榮華興業人迎難而上,在激烈的市場競爭中,勇立潮頭,在市場的波濤中歌唱,在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動,譜寫了一首首贊歌。大家緊緊圍繞著戰略部署,以與時俱進的市場開拓、無微不至的服務,贏得了廣大顧客的滿意和信賴。經過一年的拼搏,我們終于不負眾望:

⑴在原有公司文化基礎上,重新定位公司,建立榮華興業企業員工基金,用以表彰優秀員工以及幫助有困難員工,并且由設計部組織策劃的榮華企業內刊也同步進行,讓每一位榮華人因企業而感到自豪,將企業當作自己的另一個家!

⑵引進德國全新海德堡6+1印刷機器,將印刷質量提升到一個新的高度,在色彩上得到更大的完善,在紙張的選用上更是精細化,采取優勝劣汰,保留最優質的紙張供應商,保證為客戶做的產品物超所值!

⑶重新制定員工勞動分配方案,重新規劃老帶新方案,盡最大努力發揮每一位員工的優勢,經過一年的努力,產能較之20xx年提高了65%。

⑷20xx年,公司以北京、上海兩地為中心點,實現擴散式發展,在北方,成立以北京為圓點,天津、石家莊為兩翼;在南方,成立以上海為圓點,蘇州、無錫為兩翼的拓展布控,成功實現了公司前進發展戰略三步走的第一步。

目標的實現離不開廣大顧客和合作伙伴的信賴與厚愛,離不開榮華興業人的頑強拼搏和團結奮斗。作為公司的總經理,我深深的被全體員工以公司的發展為己任、忘我工作的精神所感動,如我們北京工廠的海德堡機器的機長李強,不過是20多歲的小伙子,可是與海德堡印刷機的聯手卻已有9年的時間。每一次的機器保養,必定能夠看到這個小伙子的身影,從一個初中還沒畢業就出來打工的孩子,到現在對機器的熟練度不差于一個專業的人士。總經理助理助理兼人事部經理王利明,為公司挖掘出數位人才;配送中心的全體員工,經常加班加點工作,幾萬件貨物都是自己扛上樓等等,還有許許多多令我萬分感動的員工,他們用自己的實際行動,在榮華興業這個舞臺譜寫著自己精彩的人生。

山不厭高,海不厭深。事業的發展與管理的進步又相互依托、休戚與共。我們深知管理的重要性。20xx年,我們建立競爭機制,加大員工責任心的培養力度,讓敢于承擔責任的.員工主動跳出來,形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氛圍,天津分公司負責人萬陽就是在員工內部競爭中產生;加強“每月之星”的評選工作,充分調動員工的積極性,北京總廠員工宋麗華就先后獲得4次每月之星獎,蘇州分公司吳蕓、田忠亮等人先后獲得3次該稱號,員工里有100多人次獲得每月之星的稱號;在積極應對市場競爭的前提下,我們苦練內功,創新并完善制度,制定適合公司發展的員工手冊,規范了公司管理,做到有法可依;成立內控部,加強公司對各部的監管工作,提高運作效率和市場反應能力;堅持“以人為本”,加大培訓力度,每月定期組織員工培訓,邀請知名培訓公司對全體員工進行培訓。為了加大學習創新力度,我們多次派遣中層干部去深圳、廣州和東莞學習,使人力資本不斷增值,形成員工與企業共同成長的喜人局面;加強企業文化的建設,使企業文化成為大家的共同信仰和精神家園,成為企業可持續發展的動力之源。加強團隊建設,建立起一支能夠把握大局、駕馭市場、充滿活力的管理隊伍。

20xx年,在各級經營團隊和全體員工的共同努力下,榮華先后取得了與摩托羅拉、西安楊森、融科、北京醫學論壇報、bmj英國醫學雜志社、交通大學的再次續約,并且獲得與英格索蘭、北京現代、上海通用集團的首次合作等振奮人心的重大突破;在經濟發展速度明顯放緩的201x,公司各項經濟指標比往年均有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明:我們的戰略是清晰的,定位是準確的,決策也是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的新榮華。

在這里,感謝一年來全體榮華興業人的不懈努力!祝我們的廣大客戶在新的一年里身體健康!事業順利!生意興隆!20xx年,是榮華興業與廣大客戶共同進步、合作愉快的一年,是榮華興業與許許多多的新老朋友攜手共進、增進友誼的一年。祝所有的新老朋友們在20xx年,大展鴻圖!事業有成!身體健康!家庭幸福!

領導年會發言稿開場白篇二

各位來賓、女士們、先生們:大家好!

律回春暉漸,萬象始更新。在20xx年新春即將到來之際,我謹代表xx緣財稅咨詢有限公司全體員工向前來捧場的各位新老客戶致以忠心的感謝及新年的祝賀!

回顧過去的20xx年,xx緣財稅咨詢有限公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。公司整體運營狀況呈良好的態勢,獲得了健康、穩步、持續的發展,這是全體公司員工共同努力的成果。在此,我謹代表xx緣財稅咨詢有限公司向全體員工表示由衷的感謝。

新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。西安市場也將在20xx年全面開展,這將為公司的發展帶來更多市場機會。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,接受挑戰。

同時,我們也在逐漸建立起屬于自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信20xx年,在我們全體員工的共同努力下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出新的篇章!

最后,再次祝福在座的各位以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、闔家幸福、新春快樂!

謝謝!

領導年會發言稿開場白篇三

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節日里,我們匯聚在此,共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!

今晚,我們很榮幸的請到了***副市長和***公司的董事長***,讓我們用熱烈的掌聲對他們的到來表示歡迎...

在過去的20xx年,作為公司的創業階段,我們面臨著重重困難,外部市場的激烈競爭,內部設備短缺,都造成我們的舉步維堅,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸的工作作風,在新老朋友的支持配合下,還是取得了一個豐收的20xx!我們超額完成了年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!

20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!

最后,再次祝愿全體員工、賓客新年快樂,合家幸福!

欧美日韩综合视频_性视频网站免费_蜜桃色网_中文字幕国_亚洲精品久久久蜜臀_久久精品一级
<cite id="w2k2y"><tbody id="w2k2y"></tbody></cite>
  • <button id="w2k2y"><optgroup id="w2k2y"></optgroup></button>
    <abbr id="w2k2y"><menu id="w2k2y"></menu></abbr>
    • <abbr id="w2k2y"><dd id="w2k2y"></dd></abbr>
      影音先锋久久久| 欧美主播一区二区三区美女 久久精品人 | 豆国产97在线| 国产精品一区二区av| 精品欧美国产| 亚洲国产日韩综合一区| 亚洲国产一区二区精品专区| 久久综合狠狠| 亚洲国产一区二区三区在线播 | 在线看无码的免费网站| 在线播放一区| 国产在线一区二区三区欧美| 艳色歌舞团一区二区三区| 国产三区精品| 欧美日韩另类综合| 亚洲精品黄色| 欧美成人在线免费观看| 亚洲欧洲日夜超级视频| 国产在线一区二区三区播放| 欧美精品网站| 国产视频精品网| 黑人一区二区| 免费日韩av电影| aⅴ色国产欧美| 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品| 亚洲激情一区二区三区| 精品欧美一区二区久久久伦| 极品av少妇一区二区| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 精品1区2区3区4区| 欧美日韩精品免费在线观看视频| 亚洲三级影院| 亚洲一卡二卡区| 国产精品制服诱惑| 91久久久久| 一区二区三区视频| 国产一区二区三区四区五区在线 | 奇米视频888战线精品播放| 亚洲欧洲日韩综合二区| 色播亚洲婷婷| 黑人另类av| 久久激情一区| 亚洲黄色视屏| 欧美一区精品| 欧美中文娱乐网| 国产精品久久7| 久久av在线| 亚洲精华国产欧美| 午夜日本精品| 四虎一区二区| 青青草久久网络| 国产乱码精品一区二区三区不卡| 国产美女一区| 亚洲一级电影| 国产一区二区三区四区三区四| 欧美日韩一区综合| 国产二区一区| 久久中文精品| 97se亚洲综合| 免费在线成人av| 新狼窝色av性久久久久久| 激情国产一区| 红桃视频国产精品| 欧美国产高潮xxxx1819| 在线天堂一区av电影| 亚洲精品白虎| 中文视频一区视频二区视频三区| 神马影院午夜我不卡影院| 欧洲av一区| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| 欧美午夜精品久久久久免费视| 精选一区二区三区四区五区| 久久久久久久久久码影片| 国产伦精品一区二区| 国产精品乱码一区二区三区| 国产一区二区在线网站| 精品免费国产| 日本不卡一区| 一区二区三区国| 黄色日韩在线| 一区二区三区四区五区精品视频| 国产精品久久久一区二区三区| 国产精品社区| 国产一区精品在线| 欧美日韩国产一二| 亚洲视频在线观看日本a| 欧美区亚洲区| 99精品欧美| 久久综合一区二区三区| 国产专区一区二区三区| 无遮挡亚洲一区| 国内自拍一区| 视频一区二区三| 伊人久久久大香线蕉综合直播| av不卡在线看| 国产精品一区二区a| 视频一区三区| 亚洲另类黄色| 国产亚洲福利社区| 在线看视频不卡| 亚洲一区二区在| 久久久水蜜桃| 影音先锋久久精品| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 欧美日韩精品免费在线观看视频| 欧美精品福利| 91九色露脸| 亚洲成色www久久网站| 日韩亚洲在线| 欧美成ee人免费视频| 合欧美一区二区三区| 豆国产97在线| 午夜欧美精品| 国产亚洲欧美另类一区二区三区| 亚洲国产欧美日韩| 久久亚洲图片| 欧美一区免费| 国产精品久久久久久久小唯西川| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 国产一区二区三区奇米久涩| 欧美极品色图| 欧美专区18| 午夜日韩视频| 久久久久久欧美精品色一二三四| 亚洲激情另类| 日本一区二区三区视频免费看 | 国产精品青青草| 狠狠色综合一区二区| 久久精品五月婷婷| 一区二区精品在线| 亚洲免费视频一区| 国产精品日韩一区二区| 在线 亚洲欧美在线综合一区| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 日韩午夜免费视频| 欧美1区2区3区| 久久久久久久久久久一区 | 亚洲成色www久久网站| 91久色国产| 一区二区毛片| 欧美精品亚洲精品| 日韩国产美国| 狠狠色综合一区二区| 国产一区二区高清视频| 欧美精品一区二区视频| 日韩欧美电影一区二区| 老司机久久99久久精品播放免费| 国产一区二区在线观看免费播放| 欧美日产一区二区三区在线观看| 2022国产精品| 国产精品入口66mio| 亚洲天堂黄色| 欧美日韩p片| 欧美国产精品| 在线成人性视频| 永久域名在线精品| 国产精品av一区二区| 亚洲一区二区在线看| 日韩亚洲视频| 日韩精品欧美专区| 日本视频一区二区在线观看| 国产精品一区二区欧美黑人喷潮水| 免费看的黄色欧美网站| 国产欧美日韩综合一区在线观看 | 欧美日韩精品免费观看| 精品人伦一区二区三区| 国产成人精品一区二区三区福利| 5566中文字幕一区二区| 97国产超碰| 成人三级在线| 黄色91av| 日本黑人久久| 在线观看成人一级片| 欧美黄色一区二区| 合欧美一区二区三区| 亚洲精品字幕| 亚洲欧美99| 国产成人av一区二区三区| 国产日韩精品推荐| 九九久久99| 亚洲一区二区精品在线| 国内自拍视频一区二区三区| 亚洲高清二区| 鲁大师成人一区二区三区| 粉嫩av免费一区二区三区| 九色综合婷婷综合| 亚洲一区二区三区精品动漫| 激情偷拍久久| 91福利入口| 欧美一级二级三级九九九| 在线视频不卡国产| 亚洲伦伦在线| 国产精品一 二 三| 日日夜夜精品网站| 精品99视频| 国产精品乱码视频| 亚洲一区三区视频在线观看 | 亚洲高清不卡一区| 亚洲高清av| 国产日韩亚洲精品|